О компании Миссия Направления работы Формы работы Отзывы клиентов Наши консультанты
Кадровый консалтинг Оценка персонала Организационный консалтинг Спецпредложение для малого бизнеса Ваши вопросы
Тренинги Мастерские Длительные программы Статьи и интервью Ваши вопросы Заявки
дистанционные мастер-классы
ОТЗЫВЫ НА ТРЕНИНГ ПО ОЦЕНКЕ ПЕРСОНАЛА ОТЗЫВЫ НА МАСТЕРСКУЮ «КАК СТАВИТЬ ЗАДАЧИ И ДЕЛЕГИРОВАТЬ ПОЛНОМОЧИЯ» ОТЗЫВЫ НА ТРЕНИНГ «ПРОБЛЕМНЫЕ ВОПРОСЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ»
Книги наших специалистов Цикл статей Вероники Ярных об инструментах эффективного управления Статьи и Интервью напечатанные в газетах и журналых
Тренинги Книги Консалтинг
Партнеры Новости для партнеров Стать партнером
Международной Бизнес-Школы
 
Главная
19 мая 2012
Отзывы клиентов Статьи и интервью Заказать Подписка на новости Сотрудничество Вакансии Новости Контакты Подписка на рассылку ICQ Консультант

24  апреля  в 16:00 - первый вебинар программы "УПРАВЛЯЙ С УДОВОЛЬСТВИЕМ!". Программа

Уточнить детали и возможности участия Вы можете по телефону +7 (495) 778 71 13 или по электронной почте vy@competence.ru

Хотите получать новости компании и полезные в работе  материалы? Подпишитесь на нашу рассылку! Подпишитесь самостоятельно или напишите нам по почте vy@competence.ru и мы включим Вас в список рассылки!

 

ПОСЛЕДНИЕ НОВОСТИ

12 04 2012
24 марта стартует очередная дистанционная программа "Управляй с удовольствием!" Как получить кайф от управления - определим на этой программе!:))

27 03 2012
17 апреля - новая МАСТЕРСКАЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ ИННОВАЦИЙ

24 03 2012
10 апреля 2012 года - дистанционная "МАСТЕРСКАЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ ИННОВАЦИЙ"! Говорим о коммуникациях с подчиненными!

15 03 2012
НАПОМИНАЕМ - 16 марта 2012 в 17:00 бесплатный вебинар для представителей НКО!

05 03 2012
22 и 23 марта - ВЕБИНАРЫ "ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ПЕРЕГОВОРЫ И ПРЕЗЕНТАЦИИ"

28 02 2012
Новый проект нашей компании и Вероники Ярных "МАСТЕРСКАЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ ИННОВАЦИЙ"

16 02 2012
16 февраля прошло заседание ДЕЛОВОГО КЛУБА г. Калуга в дистанционном формате!

14 02 2012
13 февраля стартовала очередная дистанционная программа "Управляй с удовольствием!"

13 02 2012
20 февраля 2012 промо вебинар курса "Эффективное управление организационными коммуникациями!" Попробуйте и присоединитесь к нам на курсе!

09 02 2012
ВНИМАНИЕ!!!! 10 февраля - бесплатный промо вебинар курса "Управляй с удовольствием!"

ПРОБНЫЙ УРОК

ФОТОГАЛЕРЕЯ
  Еще фотографии      
Анонсы

23 мая - открытый мастер - класс "Инструменты и технологии HRмаркетинга"

24,25,26,27 апреля - очередной дистанционный курс "УПРАВЛЯЙ С УДОВОЛЬСТВИЕМ!"  Удобные возможности оплаты участия! Присоединяйтесь!

17 апреля - очередная МАСТЕРСКАЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ ИННОВАЦИЙ. Будем обсуждать инструменты контроля! Присоединяйтесь! 

10 апреля  - новая "МАСТЕРСКАЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ ИННОВАЦИЙ" для руководителей разного уровня. Тема - коммуникации с подчиненными разных типов

26,27,28,29 марта  - серия вебинаров для НКО, благотворительных и социальных организаций "МАСТЕРСКАЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ ИННОВАЦИЙ"

22 и 23 марта  - по просьбам наших клиентов вебинары по организационным коммуникациям "Организационные переговоры" и "Организационные презентации". Присоединяйтесь! 

13-14 марта 2012 - корпоративная развивающая программа для НКО ЯНАО

27-29 февраля 2012 - серия вебинаров "Эффективное управление организационными коммуникациями"!

25-26 февраля 2012 - интенсивная "ШКОЛА КАДРОВОГО АУДИТА" В Санкт - Петербурге! 

16 февраля 2012 года в 19:00 - дистанционный клуб "БИЗНЕС - ЛОЦМАН"  Обсуждаем вопросы нематериальной мотивации!

13 - 17 февраля 2012  -очередная дистанционная программа "УПРАВЛЯЙ С УДОВОЛЬСТВИЕМ!" Присоединяйтесь! 

8 - 9  ноября 2011  - мастер - класс "HR маркетинг и внутренние коммуникации. Инструменты HR маркетинга в практике компании"

26 октября 2011  - дистанционный клуб "Бизнес - лоцман". Обсуждаем как лучше провести совещание и планерку!

24 октября - старт очередной программы  вебинаров "Управляй с удовольствием!" Присоединяйтесь к нам и получайте удовольствие и бизнес - результат от общения с нами! 

21 сентября 2011 - мастер - класс "HR маркетинг в управлении персоналом компании" 

2, 7, 8 сентября 2011  - серия вебинаров для предпринимателей Екатеринбурга!

24 августа 2011 года - старт новой серии вебинаров "УДОВОЛЬСТВИЕ ОТ ОБЩЕНИЯ!"

10 августа 2011 года - старт очередной программы "УПРАВЛЯЙ С УДОВОЛЬСТВИЕМ!"

11, 12, 13 июля  2011 года - вебинар ASSESMENT CENTRE  своими силами

29 июня 2011 - очередной дистанционный клуб "БИЗНЕС - ЛОЦМАН". Говорим о мотивации отделов продаж:)

21 июня 2011 года - открытый мастер - класс "Организационные коммуникации и HR- маркетинг"

15-16 июня 2011 - старт "Школы организационных коммуникаций". Первый тренинг  - "УПРАВЛЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННЫМИ КОММУНИКАЦИЯМИ"

14 июня 2011 года - открытый мастер - класс "КАК УПРАВЛЯТЬ СОТРУДНИКАМИ НА РАССТОЯНИИ?"

02, 06, 09, 17 , 20 июня  2011 года - продолжение программы вебинаров "УПРАВЛЯЙ С УДОВОЛЬСТВИЕМ!"

30 мая 2011 года - третий вебинар программы "Управление как удовольствие!", посвященный мотивации сотрудников. Присоединяйтесь! 

25 мая 2011 года - второй вебинар программы "Управление как удовольствие!", посвященный делегированию полномочий. Присоединяйтесь!

20 мая  2011 года- дистанционный клуб "БИЗНЕС - ЛОЦМАН"

16 мая 2011 года - старт дистанционной программы "Управление как удовольствие"

8 апреля - Вероника Ярных ведет мастер - класс по адаптации и наставничеству в рамках конференции "День эффективности HR", а также круглый стол по управлению талантами

6 апреля 2011 - программа "HR-маркетинг и организационные коммуникации" в Москве!

Архив 2011

Архив 2010

 


ПОСЛЕДНИЕ ОТЗЫВЫ

«Обязательно сделаю корпоративный тренинг для своих менеджеров. Это нужно всем руководителям» (Гудов Игорь)

«Все понравилось, очень интересно. Сейчас, на рабочем месте использовать не могу, но, в будущем, обязательно пригодится» (Олег А.)

«Времени на все не хватает, а кому поручить дела было неясно, и опасно. Сейчас стало понятнее как это можно сделать. Теперь на развитие и на стратегию больше времени остается» (Сергеев Константин)

«Системный подход к управлению подчиненными. Очень понятно, а главное эффективно. Действительно необходимые знания для руководителей коллективов» (Рафикова Х.С.)

«Познавательно и доступно, как новичкам, так и профессионалам» (Валентина М.)

«Теперь по-другому будем набирать сотрудников, надеюсь, будет удачно» (Сергей С.)


 
Rambler's Top100
© 2004 - 2009 Competence.Ru
Designed by BionicStudio
Главная